리필드의 신사업을 만들어 나아갈 팀원을 모집합니다.
콘스탄트는 국내 탈모 시장에서 단순한 제품 판매를 넘어 보다 실증적인 경험을 제공합니다.
두피코칭을 통해 유저들과 끊임없이 소통하고 이러한 경험에서 얻는 데이터를 통해 무한한 가치를 만들어 냅니다.
탈모에 대한 이해와 접근이 쉬워지고 리필드를 통해 관리의 솔루션을 제공 받으며 전에 없던 탈모시장의 네트워크를 형성하고 있습니다.
▶️ 제품 재구매율 55%의 구독형 탈모 제품
2021년 6월 런칭 이후 지속적으로 제품 라인업을 확장해서 총 7종의 탈모 케어 제품을 유저들에게 제공합니다.
스스로의 두피 상태를 직접 체크하여 케어 타입에 맞는 탈모 제품을 선택하여 주도적인 탈모 케어를 할 수 있습니다.
앞으로 맞춤형 케어 샴푸, 탈모 주기에 따른 적합한 추천 제품 등 탈모 케어의 전반을 모두 포함하는 다양한 제품을 출시해서 유저 중심의 강력한 리필드 브랜드를 만들어가고자 합니다.
▶️ 개인화된 실증적 탈모 케어 서비스, 두피 스캐너
25만장의 두피 스캔 이미지 데이터를 토대로 두피 스캔시 현 상태를 진단하고, 이에 따른 탈모 케어에 대한 구체적인 솔루션을 유저들에게 제공합니다.
"탈모계의 인바디"를 넘어 탈모 케어의 표준이 되기 위해 비대면 1:1 두피 코칭 서비스, 두피 스캔 서비스를 제공하며 빅데이터 기반의 탈모 예측 서비스를 준비중에 있습니다.
제품으로만 탈모를 케어하는 시대를 지나 서비스를 통해 탈모를 관리할 수 있는 가치를 만들어갑니다.
콘스탄트는 런칭 이후 빠르게 성장하고 있습니다.
- 21년 06월, 리필드 런칭 이후로 1년만에 사용자수 9,000명 돌파 & 재구매율 55%
- 총 10억원 규모의 자금 투자 유치/펀딩 완료
콘스탄트에 합류하시면,
높은 수준의 보상과 자율성에 대한 책임을 드립니다.
아직 초기 브랜드의 리필드의 성공적인 이륙과 브랜드 확장을 함께 해주세요 :)
[주요 업무]
- 리필드의 탈모케어 범위를 더 확장할 수 있는 새로운 사업을 기획하고 직접 실행합니다.
- 리필드 브랜드 내에서 병원-약국-고객을 연결하는 비대면 진료의 전략과 운영 기획을 PO와 함께 짜고, 실행해나갑니다. (비대면 진료 사전 신청 고객 : 500명)
- 이 외에도 미용실, 탈모 피부과 등에 두피 스캐너를 B2B 형태로 판매하는 신사업에 대한 전략을 기획합니다.
> 리필드 앱 다운로드 링크 : https://refilled.page.link/muUh
> 리필드 유튜브 링크 : https://www.youtube.com/watch?v=EN6JWGdwHHg&t=17s
[합류하게 될 신사업 스쿼드에 대해 알려드려요]
- 리필드의 다음 먹거리를 직접 발굴하고, 실행까지 하는 최전방의 조직이에요.
- 지금까지 리필드가 쌓아온 결과를 바탕으로 더 멀리 바라보는 사람들이 모여있어요.
- 콘스탄트의 C레벨과 다이렉트로, 커다란 자율성과 함께 일할 수 있어요.
[신사업 스쿼드가 일하는 방식]
- 비즈니스 하나를 새롭게 만들어나가고자 하는 사람들이 모여있어요.
- 완벽한 실행보다는 빠르면서도 실패할 수도 있지만 계속 개선해나가며 문제를 풀어나갑니다.
- 인턴 또한 스쿼드의 구성원 중 하나로서 자율성과 권한을 갖고 프로젝트를 진행합니다. PO와 함께 데이터를 확인하고 A/B Test를 실행하며 지속적인 전환율 향상을 위한 실험을 주도합니다.
- 스쿼드는 작은 스타트업처럼 자율성을 갖고 일하고 있어요. 각각의 스쿼드는 초기 스타트업과 유사한 형태로 운영되고 있어요.
[자격 요건]
- 2개월 이상 인턴으로서 근무하실 수 있는 분
- 빠른 업무 흐름 속에서 타임라인에 맞춘 실행력을 발휘하실 수 있는 분
- 고객과의 대면 / 비대면 만남을 두려워하지 않으시는 분
[우대 사항]
- 3개월 이상 인턴으로서 근무하실 수 있는 분
- 타 기업 인턴 또는 계약직으로 업무 수행 경험이 있으신 분
- 데이터 분석이 가능하신 분 (SQL / 엑셀 / 스프레드 시트)
- 꼼꼼하신 분
[복지 정책]
- 노트북, 모니터 지원
- 리모트 근무 가능 (1개월 근무 후)
[일하는 방식]
- 서로 의심하지 않으며 신뢰를 바탕으로 개인의 책임을 기반으로 한 모든 자율성을 존중합니다.
- 직위와 직책에 관계없이 '~님' 으로 호칭하며, 서로를 프로로서 존중하는 수평적인 관계를 추구합니다.
- 개인의 책임아래 자율성을 존중하며 어떠한 복장의 규제 없이 편한 복장으로 출근합니다.
- 야근을 강요하지 않고 출퇴근 시간에 대한 눈치를 주지 않습니다. 개인의 일정의 따라 업무시간을 조정 할 수 있습니다.
- 휴가가 필요하다면 사유는 궁금해하지 않습니다. 자유롭게 개인의 휴가를 사용하실 수 있습니다.
- 차별하지 않습니다. 개인의 성적지향, 학력, 정치적 의견, 종교, 국적, 인종, 장애, 성별, 신체조건, 혼인상태, 출산, 가족의 형태 등 불합리한 차별을 지양하며 우리는 구성원 모두를 존중합니다.
- 성장에 초점을 맞춘 환경을 제공하기 위해 다양한 방면에서 최대한의 지원을 제공하고자 노력합니다.
- 도전을 두려워하지 마세요. 실패의 경험을 통해 회고하며 성장하기 위한 또다른 배움을 지향합니다.
- 모두가 한마음 한뜻으로 조직의 성장에 기여하기 위해 함께 끊임없이 소통하는 문화를 추구합니다.
[근무 조건]
- 근무형태 : 인턴 (2개월 ~ 6개월)
- 처우조건 : 월 220만원
- 근무요일 : 월요일 ~ 금요일
- 근무시간 : 시차출퇴근제 + 선택적근로시간제
- 오전 8시 ~ 10시 사이 자유롭게 출근
- 코어 타임 : 10:00 ~ 17:00
- 주40시간 내 근무시간을 조정할 수 있습니다.
- 근무장소
- 오프라인 오피스 : 서울특별시 마포구 백범로 31길 21, 공덕창업허브 814호
- 온라인 오피스 : 게더타운 (리모트 근무 가능)
[전형 절차]
서류 절차 → 1차 인터뷰 (역량 기반) → 2차 인터뷰 (culture fit 기반) → 처우 협의 → 합류
- 채용 지원은 아래 <지원하기>를 통해 진행됩니다.
- 다른 경로로 지원 시 서류 검토에서 누락 될 수 있습니다.
- 본 채용은 상시 채용으로 선발 완료 시 마감 될 수 있습니다.
- 전형 단계에서 포지션별 진행 상황에 따라 프로세스 일부가 달라 질 수 있습니다.
- 1차 인터뷰는 비대면 / 대면으로 진행 되며 2차 인터뷰는 대면으로 진행됩니다.
이외의 채용과 관련된 다른 문의는 hr@theconst.kr 로 부탁드립니다.
리필드의 신사업을 만들어 나아갈 팀원을 모집합니다.
콘스탄트는 국내 탈모 시장에서 단순한 제품 판매를 넘어 보다 실증적인 경험을 제공합니다.
두피코칭을 통해 유저들과 끊임없이 소통하고 이러한 경험에서 얻는 데이터를 통해 무한한 가치를 만들어 냅니다.
탈모에 대한 이해와 접근이 쉬워지고 리필드를 통해 관리의 솔루션을 제공 받으며 전에 없던 탈모시장의 네트워크를 형성하고 있습니다.
▶️ 제품 재구매율 55%의 구독형 탈모 제품
2021년 6월 런칭 이후 지속적으로 제품 라인업을 확장해서 총 7종의 탈모 케어 제품을 유저들에게 제공합니다.
스스로의 두피 상태를 직접 체크하여 케어 타입에 맞는 탈모 제품을 선택하여 주도적인 탈모 케어를 할 수 있습니다.
앞으로 맞춤형 케어 샴푸, 탈모 주기에 따른 적합한 추천 제품 등 탈모 케어의 전반을 모두 포함하는 다양한 제품을 출시해서 유저 중심의 강력한 리필드 브랜드를 만들어가고자 합니다.
▶️ 개인화된 실증적 탈모 케어 서비스, 두피 스캐너
25만장의 두피 스캔 이미지 데이터를 토대로 두피 스캔시 현 상태를 진단하고, 이에 따른 탈모 케어에 대한 구체적인 솔루션을 유저들에게 제공합니다.
"탈모계의 인바디"를 넘어 탈모 케어의 표준이 되기 위해 비대면 1:1 두피 코칭 서비스, 두피 스캔 서비스를 제공하며 빅데이터 기반의 탈모 예측 서비스를 준비중에 있습니다.
제품으로만 탈모를 케어하는 시대를 지나 서비스를 통해 탈모를 관리할 수 있는 가치를 만들어갑니다.
콘스탄트는 런칭 이후 빠르게 성장하고 있습니다.
- 21년 06월, 리필드 런칭 이후로 1년만에 사용자수 9,000명 돌파 & 재구매율 55%
- 총 10억원 규모의 자금 투자 유치/펀딩 완료
콘스탄트에 합류하시면,
높은 수준의 보상과 자율성에 대한 책임을 드립니다.
아직 초기 브랜드의 리필드의 성공적인 이륙과 브랜드 확장을 함께 해주세요 :)
[주요 업무]
- 리필드의 탈모케어 범위를 더 확장할 수 있는 새로운 사업을 기획하고 직접 실행합니다.
- 리필드 브랜드 내에서 병원-약국-고객을 연결하는 비대면 진료의 전략과 운영 기획을 PO와 함께 짜고, 실행해나갑니다. (비대면 진료 사전 신청 고객 : 500명)
- 이 외에도 미용실, 탈모 피부과 등에 두피 스캐너를 B2B 형태로 판매하는 신사업에 대한 전략을 기획합니다.
> 리필드 앱 다운로드 링크 : https://refilled.page.link/muUh
> 리필드 유튜브 링크 : https://www.youtube.com/watch?v=EN6JWGdwHHg&t=17s
[합류하게 될 신사업 스쿼드에 대해 알려드려요]
- 리필드의 다음 먹거리를 직접 발굴하고, 실행까지 하는 최전방의 조직이에요.
- 지금까지 리필드가 쌓아온 결과를 바탕으로 더 멀리 바라보는 사람들이 모여있어요.
- 콘스탄트의 C레벨과 다이렉트로, 커다란 자율성과 함께 일할 수 있어요.
[신사업 스쿼드가 일하는 방식]
- 비즈니스 하나를 새롭게 만들어나가고자 하는 사람들이 모여있어요.
- 완벽한 실행보다는 빠르면서도 실패할 수도 있지만 계속 개선해나가며 문제를 풀어나갑니다.
- 인턴 또한 스쿼드의 구성원 중 하나로서 자율성과 권한을 갖고 프로젝트를 진행합니다. PO와 함께 데이터를 확인하고 A/B Test를 실행하며 지속적인 전환율 향상을 위한 실험을 주도합니다.
- 스쿼드는 작은 스타트업처럼 자율성을 갖고 일하고 있어요. 각각의 스쿼드는 초기 스타트업과 유사한 형태로 운영되고 있어요.
[자격 요건]
- 2개월 이상 인턴으로서 근무하실 수 있는 분
- 빠른 업무 흐름 속에서 타임라인에 맞춘 실행력을 발휘하실 수 있는 분
- 고객과의 대면 / 비대면 만남을 두려워하지 않으시는 분
[우대 사항]
- 3개월 이상 인턴으로서 근무하실 수 있는 분
- 타 기업 인턴 또는 계약직으로 업무 수행 경험이 있으신 분
- 데이터 분석이 가능하신 분 (SQL / 엑셀 / 스프레드 시트)
- 꼼꼼하신 분
[복지 정책]
- 노트북, 모니터 지원
- 리모트 근무 가능 (1개월 근무 후)
[일하는 방식]
- 서로 의심하지 않으며 신뢰를 바탕으로 개인의 책임을 기반으로 한 모든 자율성을 존중합니다.
- 직위와 직책에 관계없이 '~님' 으로 호칭하며, 서로를 프로로서 존중하는 수평적인 관계를 추구합니다.
- 개인의 책임아래 자율성을 존중하며 어떠한 복장의 규제 없이 편한 복장으로 출근합니다.
- 야근을 강요하지 않고 출퇴근 시간에 대한 눈치를 주지 않습니다. 개인의 일정의 따라 업무시간을 조정 할 수 있습니다.
- 휴가가 필요하다면 사유는 궁금해하지 않습니다. 자유롭게 개인의 휴가를 사용하실 수 있습니다.
- 차별하지 않습니다. 개인의 성적지향, 학력, 정치적 의견, 종교, 국적, 인종, 장애, 성별, 신체조건, 혼인상태, 출산, 가족의 형태 등 불합리한 차별을 지양하며 우리는 구성원 모두를 존중합니다.
- 성장에 초점을 맞춘 환경을 제공하기 위해 다양한 방면에서 최대한의 지원을 제공하고자 노력합니다.
- 도전을 두려워하지 마세요. 실패의 경험을 통해 회고하며 성장하기 위한 또다른 배움을 지향합니다.
- 모두가 한마음 한뜻으로 조직의 성장에 기여하기 위해 함께 끊임없이 소통하는 문화를 추구합니다.
[근무 조건]
- 근무형태 : 인턴 (2개월 ~ 6개월)
- 처우조건 : 월 220만원
- 근무요일 : 월요일 ~ 금요일
- 근무시간 : 시차출퇴근제 + 선택적근로시간제
- 오전 8시 ~ 10시 사이 자유롭게 출근
- 코어 타임 : 10:00 ~ 17:00
- 주40시간 내 근무시간을 조정할 수 있습니다.
- 근무장소
- 오프라인 오피스 : 서울특별시 마포구 백범로 31길 21, 공덕창업허브 814호
- 온라인 오피스 : 게더타운 (리모트 근무 가능)
[전형 절차]
서류 절차 → 1차 인터뷰 (역량 기반) → 2차 인터뷰 (culture fit 기반) → 처우 협의 → 합류
- 채용 지원은 아래 <지원하기>를 통해 진행됩니다.
- 다른 경로로 지원 시 서류 검토에서 누락 될 수 있습니다.
- 본 채용은 상시 채용으로 선발 완료 시 마감 될 수 있습니다.
- 전형 단계에서 포지션별 진행 상황에 따라 프로세스 일부가 달라 질 수 있습니다.
- 1차 인터뷰는 비대면 / 대면으로 진행 되며 2차 인터뷰는 대면으로 진행됩니다.
이외의 채용과 관련된 다른 문의는 hr@theconst.kr 로 부탁드립니다.